Protocole d'accord avec la FEFA

Objet du protocole

Ce protocole d’accord a pour objet de fixer le cadre de partenariat entre les parties signataires afin de concrétiser les actions d’appui et d’assistance technique du programme de travail du PARASEP 2019-2021 en faveur de la FEFA.

Définition des actions

Les actions, objets du protocole d’accord, consistent en un appui spécifique à la FEFA afin a) de finaliser la formalisation de la plateforme portée par huit organisations intermédiaires, b) de dispenser des formations sur le management des entreprises et des associations.

Les Actions sont comme suit :

  • Organiser deux (02) rencontres de validation des textes réglementaires et mise en place des structures dirigeantes.
  • Organiser une conférence de presse sur la fonctionnalité de la plateforme mutualisée.
  • Organiser deux formations des membres sur le management des entreprises et des associations.
  • Organiser des formations « métier » — pour chacune des 3 filières.

Pour la mise en œuvre de ces actions, le déblocage des budgets se fera annuellement sur la base des PTAB qui devront être validés par le Ministère du Plan et du Développements (MPD) et recevoir l’avis de non objection (ANO) de l’Agence Française de Développements (AFD). Le PARASEP prendra en charge directement les dépenses nécessaires à la réalisation des activités couvertes par le Protocole.

Description des activités prévues

Les appuis spécifiques porteront sur la structuration d’une plateforme mutualisée de huit OI/OP et qui aura comme vocation de faciliter l’entrepreneuriat féminin.  Les actions sont comme suit :

Action-1 : Organisation de deux (02) rencontres de validation des textes réglementaires et mise en place des structures dirigeantes pour la plateforme mutualisée en vue de faciliter l’entrepreneuriat féminin.

Action-2 : Organisation d’une Conférence de Presse sur les activités de la plateforme mutualisée et leurs modes de fonctionnement. La rencontre entre la presse et l’équipe dirigeante de la plateforme est prévue une fois le lancement de la plateforme est finalisée.

Action-3 : Organisation de deux formations des membres sur le management des entreprises et des associations. Trois homme-jours (03) sont alloués au formateur pour la formation.

Action-4 : Organisation de formations « métier » — pour chacune des 3 filières. A titre indicatif, quatre homme-jours (04) sont alloués au formateur pour la formation.

Activités prévues par avenant

Dans le cadre du PARASEP (Volet 1 : Amélioration du climat des investissements), les actions, objets du présent protocole d’accord consistent en un appui spécifique à la FEFA Bénin afin a) de finaliser la formalisation de la plateforme portée par huit organisations intermédiaires, b) de renforcer les capacités managériales des entreprises et des associations.

Les Actions sont comme suit :

  • Cérémonie de lancement de la plateforme mutualisée (Organiser une conférence de presse sur la fonctionnalité de la plateforme mutualisée). A la suite de l’organisation deux (02) rencontres de validation des textes réglementaires et mise en place des structures dirigeantes NB/ : Réalisée en 2019
  • Formation en Gestion Ressources Humaines (GRH) et comptabilité (Organiser deux formations des membres sur le management des entreprises et des associations). NB/ : Réalisée en 2019
  • Formation sur les techniques de transformation agroalimentaire et compétitivité (Organiser des formations « métier » — pour chacune des 3 filières). NB/ : Réalisée en mars 2020
  • Elaboration de Plan Stratégique de la PMS-OP
  • Acquisition d’équipements de bureau (tables-bureaux, chaises bureaux et visiteurs, tableau) et informatiques (ordinateurs, imprimantes, vidéoprojecteur, appareil photos)
  • Réalisation d’outils basiques de visibilité de la FEFA
  • Formation des membres du Conseil d’Administration à la gestion axée sur les résultats ou tout autre thématique (logistiques mise en œuvre par la CEMOD + mobilisation/ formateur sur le contrat AT).

Activités réalisées